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Auditoría administrativa : Evaluación y diagnóstico empresarial / Enrique Benjamín Franklin Fincowsky

By: Franklin F., Enrique Benjamín [autor].
Publisher: México : Pearson Educación, ©2013Edition: 3a ed.Description: xxviii, 435 páginas : ilustraciones, cuadros, gráficos, ; 26 cm.Content type: texto Media type: no mediado Carrier type: volumenISBN: 9786073218337.Subject(s): Auditoria | Auditoria administrativaDDC classification: 658.4013
Contents:
Marco condeptual y enfoque estratégico. -- El auditor. -- Metodología de la auditoría administrativa. -- Indicadores. -- Herramientas para la captación de información y presentación de resultados: cuestionarios, cédulas y gráficos, y escalas de medición. -- Normas de calidad. -- La auditoría en el sector privado. -- La auditoría en el sector público. -- Auditoría inteligente.
Summary: Propone un marco de actuación estratégico para auditar a una organización en los sectores público, privado y social; establece el peril del auditor desde una óptica de la gestión del conocimiento, así como de sus habilidades y destrezas, experiencia, ética y responsabilidad social, desarrolla una sólida metodología para diagnosticar y evaluar el desempeño de una organización.
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Book Book B. Campus los Cerros
Colección general
Colección general 658.4013 F831 (Browse shelf) 3a ed. 2013 1 Available 0000052501
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Incluye apéndices, bibliografía, contenido, glosario. -- Apéndice A. Métodos de evaluación de empresas. -- B. Metodología para la evaluación de desempeño (Modelo alterno). -- C. Guía general de auditoria pública (en el sitio web de este libro). -- D. Guía general para revisiones de control (en el sitio web de este libro).

Marco condeptual y enfoque estratégico. -- El auditor. -- Metodología de la auditoría administrativa. -- Indicadores. -- Herramientas para la captación de información y presentación de resultados: cuestionarios, cédulas y gráficos, y escalas de medición. -- Normas de calidad. -- La auditoría en el sector privado. -- La auditoría en el sector público. -- Auditoría inteligente.

Propone un marco de actuación estratégico para auditar a una organización en los sectores público, privado y social; establece el peril del auditor desde una óptica de la gestión del conocimiento, así como de sus habilidades y destrezas, experiencia, ética y responsabilidad social, desarrolla una sólida metodología para diagnosticar y evaluar el desempeño de una organización.

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